newsare.net
Крупные американские технологические компании пересматривают свои программы приоритетного найма сотрудников из числа различных меньшинстАмериканские фирмы сворачивают программы разнообразия и инклюзивности в кадровой политике
Крупные американские технологические компании пересматривают свои программы приоритетного найма сотрудников из числа различных меньшинств, известные как DEI (разнообразие, равенство, инклюзивность), реагируя на политику новой президентской администрации. Read more